Kjetil Stensland er en rekrutterer basert i Bodø. Han har erfaring med å identifisere og tiltrekke talent innen ulike bransjer, og har arbeidet med både små og store virksomheter. Stensland har utviklet kompetanse innen rekrutteringsprosesser, inkludert screening av kandidater, intervjuer og vurdering av kvalifikasjoner.
Stensland er kjent for å bygge relasjoner mellom arbeidsgivere og potensielle ansatte. Han benytter ulike metoder for å nå ut til kandidater, inkludert sosiale medier og nettverksbygging. Gjennom sitt arbeid bidrar han til å matche riktig person med riktig stilling, noe som er essensielt for både arbeidsgivere og jobbsøkere.